„Мајкрософт“ понудил пакети за доброволно заминување на околу 60.000 вработени, односно приближно 27 проценти од работната сила, објави „Форбс“. Потегот доаѓа во период на огромни вложувања во инфраструктура за вештачка интелигенција.
Понудата се однесува на вработени што ги исполнуваат условите во САД, Канада, Индија и Велика Британија. Според извор на „Ројтерс“, опфатени се повеќе оддели, меѓу кои „Копајлот“, финансии, човечки ресурси и „Иксбокс“, додека маркетингот, комерцијалното работење и безбедноста се исклучени.
Вработените треба во декември да се изјаснат дали ја прифаќаат понудата. Оние што ќе се согласат ќе ја напуштат компанијата на 31 декември, пренесува Си-ен-би-си.
Понудата не значи 60.000 откази
Конечниот број заминувања ќе зависи од интересот на вработените. Пред шест месеци, компанијата понудила програма за доброволно предвремено пензионирање на околу 8.750 работници во САД, а ја прифатиле приближно 30 проценти.
Доколку истиот процент се повтори со новата понуда, би заминале околу 18.000 лица. Тоа е можно сценарио, а не најавен број на укинати работни места.
„Понудата за доброволно заминување е нова за нас. Ќе учиме од неа“, навела директорката за човечки ресурси Ејми Колман во пораката до вработените.
Големи вложувања во вештачката интелигенција
Според „Форбс“, „Мајкрософт“ планира вложувања од 175 до 190 милијарди долари во 2026 година во центри за податоци, енергетска инфраструктура, системи за ладење и специјализиран хардвер.
Компанијата ја развива понудата за вештачка интелигенција преку „Копајлот“ и облачната платформа „Азур“. Истовремено, растечките капитални трошоци го зголемуваат притисокот за контрола на оперативните расходи.
Колкав ќе биде обемот на преструктурирањето ќе стане појасно откако вработените ќе одлучат дали ќе ги прифатат пакетите.
